单位上混得最好的，都有这3个特点

yoyo13688

单位上混得最好的，都有这3个特点

有人奋斗多年，勤勤恳恳，是单位有名的“老好人”，却仍然沦为“小透明”，不被青睐。

有人年纪轻、经验少，却频繁接到他人递来的“助力棒”，快速走到众人前面。

一个单位里，混得好的，往往都有这3种特点，看看你有没有。

1

过滤“外界噪音”，不纠结

相信大家在工作中多少会听到不舒服的话语。

有些话听了会瞬间怒气值爆表，恨不得上前跟人争个高低，比划两下。

这时候你要是沉不住气，就容易活在他人的嘴里，失去自己的判断，被别人掌握主导权。

聪明人，会自动过滤无意义的“噪音”，坚定自己的目标，朝着既定的轨道行驶。

朋友刚参加工作时，因为还在实习期，毕业院校也一般，常被其他同事安排做各种杂活，时不时还会被嘲讽两句。

他参考前人经验，完善方案，有人嘲笑他在做无用功，让他把力所能及的事干好就行了。

项目初期，他铆足劲儿想多参与、多锻炼，一天到晚打电话，四处奔波拉赞助。

却被同事话里有话地评价道：

“年轻人就是有活力，到处瞎折腾。”

朋友业余时间考取技能证书，也被指指点点，说他：

“使手段，吸引领导注意。”

好在朋友没有理会这些闲言碎语，一门心思做自己的事。

周围人实在太过分，他就跑到空无一人的会议室，远眺窗外，让心静下来。

因为“两耳不闻窗外事”，只专注于提升自己，他成功通过实习考核，被列为重点培养对象。

面对单位各种工作以外的烦人事，克制不住反驳欲，就多问问自己：

“这件事对我的成长有好处吗？”

如果没有，那就屏蔽它，左耳进右耳出，或者远离闲言碎语，不接近、不靠近。

别人说什么、怎么说是他的自由，但如何做是你的权利。

主动戴上降噪耳机，掌握前进的节奏，才不会乱了心神，被别人的看法牵着走。

无论前路如何泥泞、弯曲、漫长，都要稳扎稳打走下去，站稳脚跟，插上胜利的小旗。

到那时，流言蜚语早已没了踪迹，只有众人羡慕的眼神。

正如那句话说的：

“历史只会记得你的作品和荣耀，而不会留下一事无成者的闲言碎语。”

2

熬过 “苦寒天”，有力量

工作里，总有一些人：

被同事说几句，就眼圈泛红，一滴一滴往下掉眼泪，诉说自己有多不容易、多努力。

被客户误解、投诉，就当场跟人理论起来，甚至拍桌子，指着对方鼻子开骂，最后怒甩离职书，一走了之。

看到任务难度大，报告要反复修改，就开始摆烂、磨洋工，催一下动一下，不催不动。

殊不知，这样反而会让自己陷入困境。

因为没人愿意跟这样的“脆皮人”搭档，跟他们一起，办事说话都要小心翼翼，唯恐对方发脾气。

综艺《令人心动的offer》第三季展现的是医学生的职场面貌。

其中有一位选手叫谢旭，初期，护士给他打分偏低，成绩暂时落后。

于是被安排留守病房，不能参与带教老师的门诊指导。

谢旭没有大吵大闹，嚷嚷分打得有问题，而是平静接受，独自前往病房，挨个询问患者的情况。

途中，如果遇到查房医生巡查，他会仔细观察记录——对方查房的关注点、跟病患交谈的方式，各病症的临床表现、注意事项等。

并附上感悟心得，甚至查阅资料、请教老师，力图寻找面对突发病情时的最优解决方案。

后期考核中，他全程以流利的英文询问外国病人的病情，得到带教老师的称赞。

有白天就会有黑夜，有暖春也会有寒冬，职场中有光鲜亮丽，也有黯然时刻。

妥善安置委屈，消解负面情绪，扛住不为人知的痛苦，专注投入工作，提升自己的见识，拓宽思维的广度、深度。

不知不觉间，你在面对任何事情时，就都能够保持清醒的头脑，冷静思考，寻找解决方法。

事事有落实、有回应，执行力强，宠辱不惊，成为靠谱的人，自然能赢得大家的信任。

3

遇事多想一点，善“搭桥”

卡耐基说过：

“一个人的成功，只有15%是依靠专业技术，而剩下85%要依靠人际关系。”

工作中混得有声有色的人，常是善解人意但又很有分寸的解语花。

他们容易跟别人沟通，遇事多替别人想一想，做人做事有谱有信；

常能搭建起一座座不同的“人脉桥”，连接不同资源圈子；

既给予他人便利，也把职场之路铺得宽广，让自己走得平坦。

想起一位网友的分享。

他平时向老员工请教问题，事后会主动送上一杯咖啡或饮料，表达谢意。

组织开会，他会提前到达会议室，将空调调到适宜的温度。

别人请他出主意，在力所能及的范围内，他会给出深思熟虑后的建议。

通过这些很有分寸的小细节，他给大家留下了挺好的印象，日常工作中也愿意跟他打配合，偶尔也会帮忙解决一些小麻烦。

他竞聘办公室经理，众人纷纷投下赞成票。

“多想一点”不是圆滑世故，见风使舵，而是善于换位思考，有利他意识。

润物细无声地对别人关照，更让人看在眼里，记在心里。

光靠一张嘴搭建的情感大厦，很容易倒塌。

良好职场关系的建立，还是得靠一件件实实在在的事。

2024年第7期《读者》上有句话说：

“一个再出色的人，长期在紧张的人际关系和充满压力的环境中浸泡，也会变得暗淡无光、心浮气躁、歇斯底里。”

职场是个小江湖，懂得在职场中逢风化雨尤其重要。

提升屏蔽力，过滤外界的噪音；

保持职场韧性，熬过寂寞时光；

遇事多想一点，借力攀登职场高峰。

愿你我都能有过硬的实力，坚韧的情绪复原力，在职场上所向披靡。

文 | 陆陆 · 主播 | 云湾

来源 | 读者